- Unterstützung bei Auf-, Umbau- und Abbauarbeiten bei Veranstaltungen
- Mitwirkung bei der Instandhaltung und Reparaturarbeiten
- Unterstützung bei Reinigungstätigkeiten
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Bereitschaft, auch außerhalb normaler Arbeitszeiten (abends/Wochenende) Aufgaben zu übernehmen
Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem attraktivem Arbeitsumfeld.
Flexibilität: Unbefristete Anstellung in Teilzeit mit 15 Wochenstunden.
Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 3), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD.
Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.
Gesundheitsmanagement: Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.
Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen (Sommerfest, Adventstreff und Teamevents) für den gemeinsamen Austausch.
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.
Thomas Bohnert
Hallenmeister Erwin-Braun-Halle
thomas.bohnert@oberkirch.de
0162 9982133
Bei Fragen zur Bewerbung:
Maren Lüning
Sachgebiet Personal und Organisation
maren.luening@oberkirch.de
07802 82 186
unter www.oberkirch.de.
Bewirb dich jetzt über unser Online-Portal
– spätestens bis zum 25.01.2026 unter Angabe der Kennzahl 09/2026.